Per la nomina dei componenti del Consiglio di Amministrazione, lo Statuto della Società ha previsto sin dal 2004 il c.d. “meccanismo del voto di lista”, secondo un procedimento trasparente e conforme a quanto indicato all’art. 6.P.1. del Codice di Autodisciplina, ed ora normativamente richiesto dal nuovo art. 147-ter del TUF. La Società, infatti, aveva già ritenuto a suo tempo che tale meccanismo rappresentasse uno degli istituti più efficaci per favorire ulteriormente la partecipazione di soggetti indicati dalla c.d. minoranza alla vita sociale, riservando appunto a quest’ultima, in caso di presentazione di almeno due liste di candidati secondo le modalità indicate dallo Statuto Sociale (art. 12), un quinto degli Amministratori.
Le liste possono essere presentate da soci che, da soli o insieme ad altri, siano complessivamente titolari di azioni rappresentanti almeno il 2% del capitale sociale avente diritto di voto nell’Assemblea ordinaria (ovvero la minor misura richiesta dalla disciplina regolamentare emanata dalla Consob) e devono essere depositate presso la sede sociale almeno 15 giorni prima di quello fissato per l’Assemblea in prima convocazione.
Al riguardo, si segnala che – nell’ambito delle modifiche statutarie che sono state approvate dall’Assemblea degli azionisti in data 14 Aprile 2008 – è stato modificato il termine per comprovare la titolarità del numero di azioni necessario alla presentazione delle liste, che è stato portato a 15 giorni antecedenti l’Assemblea chiamata a nominare il Consiglio, allineandolo così in via di autodisciplina al termine ora prescritto per la nomina del Collegio Sindacale dall’art.144-sexies del Regolamento Emittenti ed oggetto di altra proposta di modifica statutaria all’Assemblea, come di seguito meglio precisato.
All’atto del deposito della lista, devono essere presentati i curriculum vitae relativi ai singoli candidati, oltre alle dichiarazioni di accettazione della candidatura, con attestazione dell’inesistenza di cause di ineleggibilità o incompatibilità, nonché dell’esistenza dei requisiti che fossero prescritti per la carica, e con l’eventuale indicazione dell’idoneità dei medesimi a qualificarsi come indipendenti.
Le liste possono essere presentate da soci che, da soli o insieme ad altri, siano complessivamente titolari di azioni rappresentanti almeno il 2% del capitale sociale avente diritto di voto nell’Assemblea ordinaria (ovvero la minor misura richiesta dalla disciplina regolamentare emanata dalla Consob) e devono essere depositate presso la sede sociale almeno 15 giorni prima di quello fissato per l’Assemblea in prima convocazione.
Al riguardo, si segnala che – nell’ambito delle modifiche statutarie che sono state approvate dall’Assemblea degli azionisti in data 14 Aprile 2008 – è stato modificato il termine per comprovare la titolarità del numero di azioni necessario alla presentazione delle liste, che è stato portato a 15 giorni antecedenti l’Assemblea chiamata a nominare il Consiglio, allineandolo così in via di autodisciplina al termine ora prescritto per la nomina del Collegio Sindacale dall’art.144-sexies del Regolamento Emittenti ed oggetto di altra proposta di modifica statutaria all’Assemblea, come di seguito meglio precisato.
All’atto del deposito della lista, devono essere presentati i curriculum vitae relativi ai singoli candidati, oltre alle dichiarazioni di accettazione della candidatura, con attestazione dell’inesistenza di cause di ineleggibilità o incompatibilità, nonché dell’esistenza dei requisiti che fossero prescritti per la carica, e con l’eventuale indicazione dell’idoneità dei medesimi a qualificarsi come indipendenti.